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miércoles, 14 de enero de 2015

REFORMAS LABORALES UNA FALACEA DE LA ADMINISTRACIÓN CORREA.

ESCRITO POR: NELSON ERAZO.

QUEDA AL DESCUBIERTO LA VERDAD DE LA PROPUESTA ANTI OBRERA DEL GOBIERNO.- Las reformas del Ministro Carrasco y del mandamás Correa se basa en un supuesto desarrollo de los derechos laborales, denominada “LEY ORGÁNICA PARA LA JUSTICIA LABORAL Y RECONOCIMIENTO DEL TRABAJO  EN EL HOGAR”, que aparentemente resuelve las condiciones de vida de la clase obrera en general.

De acuerdo con Correa, su Ministro Carlos Carrasco y la bancada de asambleístas de Alianza País, es necesario establecer un techo a las utilidades de los trabajadores, basados en la supuesta solidaridad que deben tener los que más ganan, con los que menos tienen, limitándose de esta manera las utilidades de los trabajadores a un tope máximo de 24 salarios básicos unificados del sector público, esto es 8160 dólares,  la diferencia del 15% que se genera de utilidades  pasaría al IESS en favor de las trabajadoras no remuneradas del hogar, quienes recibirían el único beneficio de la jubilación luego de 20 años de aportación, que de paso sería realizada por la unidad familiar.

Así mismo el presidente Correa, como parte de su propuesta demagógica señalo que la pelea de la clase obrera debe ser por salarios justos, para que los principales  ingresos sean mes a mes, y así no estar esperanzados en las utilidades que se entregan una vez al año, por lo tanto según él y Carrasco se comprometieron a exigir incrementos importantes al salario básico Unificado SBU de los trabajadores, para ello requerían de manera imprescindible que el representante de los trabajadores sea alguien de confianza del gobierno, o que por lo menos simpatice con sus postulados, por lo cual de la manera más ruin metieron mano en la elección  del delegado de las centrales sindicales al CONADES, siendo nombrado éste por el Ministro Carrasco, aspecto que provoco el rechazo de las centrales del FUT, pero esta maniobra burda del correismo no les dio resultado, la presión del FUT y del Frente Popular al plantear públicamente que la elevación salarial debía ser general y que alcance el costo de la canasta familiar, más la posición de los empresarios de acogerse a lo que determina el reglamento del CONADES que los incrementos al no haber acuerdo deben darse de acuerdo a la inflación proyectada para el próximo año, lo que puso al descubierto la falacia de los señalamientos del gobierno, pues es el mismo gobierno el que se ha negado a eliminar dicha normativa salarial e impidiendo que se cumpla con la Constitución; Hoy una vez más queda el incremento salarial en manos del gobierno, quien recogio los planteamientos del presidente del Comité Empresarial, quien  antes de viajar a Catar con el presidente Correa sentencio que el incremento no puede superar los 20 dólares, determinándose por parte de Carlos Carrasco en 14 dólares,  pues los pobres empresarios no pueden pagar más, según la revolución ciudadana, q Paso establecen que es un incremento justo y responsable, la pregunta es con qué sector es responsable este incremento con quienes día a día enfrentan las condiciones de hambre y miseria a las que han sido sometidos por los empresarios, banqueros y sus gobiernos, o con quienes siguen disfrutando de las jugosas ganancias que les deja el sistema capitalista.

Otra contradicción de las reformas laborales se da cuando establecen que eliminando los contratos a plazo fijo, se garantiza la estabilidad laboral con los Contratos Indefinidos, sin embargo en Petro Amazonas se despide a cerca de 200 trabajadores que tenían Contratos Indefinidos; estos habían sido protagonistas principales en la lucha contra la terucerización, pues la huelga de 9 días y a la paralización de cerca del 75% de la producción petrolera en él 2006, los trabajadores del país fueron los protagonistas de la eliminación de la tercerización, incluso en su lucha cayeron presos algunos dirigentes sindicales como Remigio Zornosa Presidente en ese entonces de la Federación de Trabajadores Petroleros Tercerizados FETRAPET, al igual que Pedro Loza, Wladimir Aguay y Galo Pazmiño dirigentes de Correos del Ecuador quienes luego de tres meses fueron puestos en libertad por decisión de la Asamblea Constituyente, en la cual los trabajadores tuvimos nuestros verdaderos representantes, por lo tanto la estabilidad laboral no es dadiva de Correa, la ganaron por medio de la pelea, esto es lo que le estorba al sr Correa, quien a más de estar de acuerdo con los despidos de los trabajadores que gozan de Contratos Indefinidos en Petro Amazonas, también comparte con las liquidaciones paupérrimas.

Queda claro entonces que estos hechos no corresponden a los anunciados postulados de cambio, sino por el contrario obedecen a las viejas prácticas de la partidocracia, de los gobiieneernos capitalistas y de derecha, quienes siempre implantaron medidas en favor del capital, sin importar la vida de los trabajadores y sus familias.

Pero la tan anunciada revolución laboral que implementan los nuevos representantes de la derecha y del gran capital chino, de manera insistente repiten con el objetivo de persuadir y cooptar al movimiento obrero para sus intereses, que la tercerización se ha eliminado y con ello la precarización laboral, señalan que este gobierno es el que más ha incrementado los salarios de los trabajadores, mejorado su capacidad adquisitiva, por lo tanto la clase obrera debe entender, que  es el momento de la “conciliación de clases” entre “trabajadores y empresarios”, que los sindicatos deben dejar de ser los instrumentos de defensa de los derechos de los trabajadores, para ser “herramientas de defensa del buen vivir” que plantea el gobierno, en otras palabras “Correa pretende que la organización sindical ahora cumpla otras funciones, pretende que sean instrumentos de dialogo, soportes de las empresas, colaboradores con el capital y su Estado, y pilares de la revolución ciudadana”, para ello desde los pasillos de Carondelet y desde el mismo Ministerio de Relaciones Laborales, se convoca a la conformación de la CUT para ser dirigida por Alianza País.

Claro está que los trabajadores no pueden ser  colaboradores de sus principales enemigos, de los causantes de la explotación, los empresarios y gobiernos capitalistas nunca podrán representar sus intereses, estas son entre otras razones por lo cual los trabajadores continuaremos luchando contra la explotación, el Estado opresor y el sistema capitalista, los sindicatos continuaran siendo las herramientas fundamentales para la confrontación de clase, los obreros seguiremos en la lucha por la emancipación.  

 Paso establecen que es un incremento justo y responsable, la pregunta es con qué sector es responsable este incremento con quienes día a día enfrentan las condiciones de hambre y miseria a las que han sido sometidos por los empresarios, banqueros y sus gobiernos, o con quienes siguen disfrutando de las jugosas ganancias que les deja el sistema capitalista. FUENTE: PERIODICO OPCIÓN.